notre philosophie d’Excellence

le leadership du vivant®

Nous nous inspirons du fonctionnement de la nature et du vivant pour en tirer des lois applicables aux relations humaines et aux organisations.

TOUT EST LIEN

Nous sommes tous en interdépendance, même si l’on se sent très seul parfois. Toujours en relation, chacun influe sur l’autre qu’il soit en bas ou en haut de l’échelle et a un impact sur le système dont il fait partie.

TOUT ÉVOLUE

Une organisation évolue vers un but commun, sa préservation et son développement. Une idée créatrice nouvelle émerge, puis mûrit, et enfin décline, mais cette étape marque le commencement d’un nouveau cycle.

TOUT EST POLARITÉ

Le monde des organisations n’est pas fait de contradictions irréductibles mais d’oppositions complémentaires et de choix possibles. Sortons de la logique blanc ou noir et entrons dans les nuances du « ET ». On peut à la fois recevoir et donner et sortir des idées reçues. 

TOUT EST JUSTE

Cessons de chercher des coupables, des boucs-émissaires. Choisissons de mettre notre énergie pour répondre ensemble à la situation telle qu’elle est. 

TOUT EST AU COMMENCEMENT

Choisir de faire un nouveau commencement est toujours possible, à défaut d’être facile. Lorsqu’un projet ne se déroule pas comme prévu, revoyons notre copie, car la vie est pleine de surprises.

1ère

école francophone avec un programme accréditée ACTP par International Coaching Federation

30 ans

d’excellence dans l’accompagnement des personnes et des organisations

ACSTH logo ICF

4000

personnes formées depuis 1992 aux arts & métiers du changement
Certificat FR0655698-1

Référencement

Organisme de formation référencé DataDock n° 0001519

notre mission

LES ARTISANS DES MUTATIONS DURABLES

Depuis 1992, nous donnons le goût de l’excellence des Arts & des Métiers du Changement.

Fondée à Paris en 1992 par Danièle Darmouni, International Mozaik incarne l’excellence de l’accompagnement et du coaching en France et à l’international.
Nous sommes les artisans des mutations durables : un réseau de coachs, formateurs et superviseurs investis au plus niveau de professionnalisme.
Nous accompagnons les mutations choisies des personnes et des organisations de manière pérenne en respectant leurs ADN. En transmettant les gènes de l’intelligence du vivant, chacun peut se réinventer et oser avoir de l’impact.
Inspirés par les lois du vivants, nous contribuons à revitaliser une société où chacun choisit son devenir et co-construit un avenir commun écologique et prospère.

nos dernières actualités

Le Lab

Forum de Printemps – ICF – 20 Mai 2021 – Imaginons Ensemble le Leadership de demain

11 mai 2021

Forum de Printemps ICF – de 9h00 à 18h00 (à distance) Imaginons ensemble le leadership de demain Riche d’enseignements et d’expériences, cette journée vous permettra à travers des partages, des tables rondes, des ateliers expérimentales ou des témoignages, de découvrir ou d’approfondir différentes facettes des challenges du leadership d’aujourd’hui et du potentiel du leadership de demain. INTERNATIONAL lire la suite

L’école

Coaching interne chez Covea

22 avril 2021

En tant que coach chez Covéa et référente du coaching au sein de ce groupe je me suis heurtée à un moment aux conditions de réussite, et à la pérennisation du coaching d’équipe en interne dans cette structure de 22 000 collaborateurs. L’éthique et la déontologie sont pour moi les premiers éléments de réussite d’un lire la suite

Le Lab

E-Phosphore “Les résonances en coaching – en quoi nos clients ne nous choisissent pas par hasard…” par Michèle MANILOFF-ISNARD, le Lundi 03 Mai 2021

21 avril 2021

E-Phosphore du Lundi 03 Avril 2021 – de 18h00 à 19h30 Animé par Michèle MANILOFF-ISNARD La question de la place du hasard dans les interactions humaines est ancienne et depuis les travaux de Carl G. Jung et sa définition du concept de synchronicité, le hasard a en partie perdu de son caractère incertain pour intégrer lire la suite

Mozaik

La Supervision individuelle des compétences de coach

26 mars 2021

La supervision individuelle Pour un coach interne ou externe, l’enjeu est d’utiliser le miroir de la supervision pour avoir un regard réflexif sur sa pratique et sur sa capacité à la renouveler dans la relation de coaching. L’enjeu est également de poursuivre sa propre évolution dans l’accompagnement de ses clients. Les objectifs de la supervision lire la suite

Le Lab

E-Phosphore “Accompagner ses clients vers l’équipe apprenante” par Etienne COLLIGNON & Agnès CABANNES, le Lundi 12 Avril 2021

25 mars 2021

E-Phosphore du Lundi 12 Avril 2021 – de 18h00 à 20h00 Animé par Etienne COLLIGNON & Agnès CABANNES L’équipe est partout dans notre vie professionnelle, associative, universitaire… Elle est essentielle dans les initiatives de changement profond à grande échelle. Pourtant les opportunités de consolider son fonctionnement sont très rares et nous avons souvent constaté, dans lire la suite

L’école

Nos prochaines Master Class (16 CCE) en avril, mai, juin et juillet

17 mars 2021

Découvrez les thèmes Symbolisme et coaching initiatique (26 et 27 avril); Résonance et Résilience (6 et 7 mai); Apprendre à apprendre (20 et 21 mai), L’ajustement créateur (1er et 2 juin), Milton Erickson (14 et 15 juin) pour approfondir votre pratique ! Afin d’enrichir notre offre de formation à destination des coaches confirmés, nous avons invité́ des Masters Coachs certifiés lire la suite

Le Lab

E-Phosphore : “Oser explorer l’inconnu avec ses clients” par Lucie CARON BELLANGER, le Mercredi 10 Mars 2021

8 février 2021

E-Phosphore du Mercredi 10 Mars 2021 – de 18h00 à 20h00 Animé par Lucie CARON BELLANGER J’ai constaté régulièrement dans mon propre parcours de transformation que lâcher la maîtrise pour oser explorer l’inconnu avec ses clients est un immense défi. Or, le métier de coach est d’accompagner nos clients dans l’inconnu. Ceci est encore plus lire la suite

Le Lab

Lutte contre la pollution de l’air : une démarche innovante d’ENGIE et ses partenaires

10 février 2021

La pollution de l’air est la deuxième cause de mortalité évitable en France. Pour adresser collectivement cette priorité environnementale et sanitaire, ENGIE, Bluenove, Emlyon Business School, Grenoble Ecole de Management, International Mozaik ont conçu un dispositif de co-construction inédit destiné à lutter contre la pollution de l’air en Auvergne-Rhône-Alpes. La démarche rassemble citoyens, industriels, experts lire la suite

Le Lab

E-Phosphore : “Coaching Sensoriel” par Emmanuel FOUREST, Sophie CHAIX et Pauline FOUREST

29 janvier 2021

E-Phosphore du Mercredi 3 Février 2021 – de 18h00 à 20h00 Animé par Emmanuel FOUREST, Sophie CHAIX et Pauline FOUREST L’année 2021 invite à modifier les modes d’accompagnement et de coaching. Les échanges à distance se multiplient, et chamboulent les habitudes des clients et des coachs. Travailler « sur place » devient un privilège ! lire la suite